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【地方标准】 用人单位劳动防护用品配备规范

本网站 发布时间: 2026-04-30 11:54:17

基本信息

  • 标准号:

    DB44/T 1846-2016

  • 标准名称:

    用人单位劳动防护用品配备规范

  • 标准类别:

    广东省地方标准(DB44)

  • 标准状态:

    现行
  • 发布日期:

    2016-05-17
  • 实施日期:

    2016-08-17
  • 出版语种:

    简体中文
  • 下载格式:

    .pdf .zip
  • 下载大小:

    10.16 MB

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标准分类号

  • 标准ICS号:

    13.100
  • 中标分类号:

    C73

关联标准

出版信息

其他信息

  • 起草人:

    陈清光、陈佳军、徐三元、朱光华、庄清发、肖辉勇、练国忠、林志雄、涂红兵、苏文进、柳红卫、郝龙、袁智。
  • 起草单位:

    广东省安全生产技术中心,广东省安全生产监督管理局。
  • 归口单位:

    广东省安全生产标准化技术委员会
  • 发布部门:

    广东省质量技术监督局
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标准简介:

本标准规定了劳动防护用品配备、使用和管理的基本要求。 本标准适用于广东省内用人单位劳动防护用品的选择、配备、使用、维护和报废的管理。 本标准不适用于核电工业。本标准规定了用人单位劳动防护用品的配备、使用和管理基本要求,适用于广东省内各类用人单位在劳动防护用品选择、配备、使用、维护及报废全过程管理,不适用于核电工业。

标准内容标准内容

部分标准内容:

ICS 13.100 G 73 备案号:53157-2017 分类号/案卷号/件号:54 G4A1 DB44 广东省地方标准 DB44/T 1846—2016 用人单位劳动防护用品配备规范 Specification for outfit of labor protection equipment of employing unit 2016-05-17 发布 广东省质量技术监督局 发布 2016-08-17 实施 前言 本标准按照GB/T 1.1—2009《标准化工作导则 第1部分:标准的结构和编写》给出的规则起草。 本标准由广东省安全生产监督管理局提出,由广东省安全生产标准化技术委员会归口。 本标准起草单位:广东省安全生产技术中心、广东省安全生产监督管理局。 本标准主要起草人:陈清光、陈佳军、徐三元、朱光华、庄清发、肖辉勇、练国忠、林志雄、涂红兵、苏文进、柳红卫、郝龙、袁智。 本标准为首次发布。 1 范围 本标准规定了劳动防护用品配备、使用和管理的基本要求。 本标准适用于广东省内用人单位劳动防护用品的选择、配备、使用、维护和报废管理。 本标准不适用于核电工业。 2 规范性引用文件 下列文件对于本文件的应用是必不可少的。凡是注日期的引用文件,仅所注日期的版本适用;凡是不注日期的引用文件,其最新版本(包括所有修改单)适用。 GB/T 11651 个体防护装备选用规范 3 术语、定义及缩略语 3.1 术语和定义 3.1.1 劳动防护用品(LPE) 由用人单位为劳动者配备的,使其在劳动过程中免遭或减轻事故伤害及职业危害的个体防护装备,又称个人防护用品。分为特种劳动防护用品和一般劳动防护用品。 3.1.2 防护性能 劳动防护用品防御各种危险和因素以保护劳动者安全与健康的性能。 3.1.3 有效防护最低指标 劳动防护用品所具有的最低防护能力。 3.1.4 有效使用期 劳动防护用品达到有效防护功能最低指标的使用时间。 3.1.5 职业接触限值 劳动者在职业活动过程中长期反复接触,对绝大多数接触者健康不引起有害作用的容许接触水平。 3.1.6 接触水平 职业活动中劳动者接触某种或多种职业病危害因素的浓度(强度)和接触时间。 3.1.7 WBGT指数 表示人体接触生产环境热强度的经验指数。 3.2 缩略语 APF:指定防护因数(assigned protective factor) IDLH:立即威胁生命或健康的浓度(immediately dangerous to life or health concentration) LPE:劳动防护用品(labor protection equipment) 4 基本要求 4.1 作业过程中存在危险、有害因素时,用人单位应为劳动者配备相应防护功能的劳动防护用品,并指定专门部门或人员对购置的劳动防护用品进行检查、验收。 4.2 用人单位应安排专项经费用于配备劳动防护用品,不得以货币或其他物品替代,该经费应计入生产成本并据实列支。 4.3 特种劳动防护用品按国家有关规定执行。 4.4 用人单位配备的劳动防护用品除满足安全、健康性能要求外,还应兼顾舒适性与便利性,并根据个人特点选择适合的号型和式样。 4.5 同时配备多种劳动防护用品时,应考虑兼容性与功能替代性,避免防护失效。 4.6 本标准规定的发放品种和有效使用期限为有效防护最低指标,用人单位可根据实际工种、作业类别及作业过程提高配置标准。

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