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师生免费领取1000积分
本文介绍腾讯WorkBuddy开学季AI普惠计划,指导高校师生通过官方渠道核验身份,免费获取1000积分用于学术写作与教学辅助。
9月1日起,腾讯WorkBuddy全面启动“开学季AI普惠计划”。本文将详细说明本科生、研究生及在职教师如何领取1000积分,并解析这些积分在学术研究和教学办公中的具体应用场景。

9月开学季是高校学生积累学术资源的关键节点,腾讯WorkBuddy推出的普惠计划正好切中了这一需求。本次活动覆盖全国普通高等学校的在籍本科生及研究生,旨在通过1000点AI积分支持大家在备考、论文写作及资料检索中的算力消耗。请注意,此次权益领取不包含港澳台地区院校学生,且活动有效期截至2026年10月31日,建议尽早完成认证以锁定权益。
领取流程非常简洁,无需下载复杂App,直接通过WorkBuddy官方小程序即可操作。进入小程序后,系统会引导用户进行学生身份核验,通常需绑定学信网信息或上传相关在读证明。一旦核验通过,积分将一次性发放至账户余额,即刻生效。建议大家在填写信息时仔细核对姓名与学号,避免因信息不一致导致核验失败,从而错过领取窗口。
学生群体领取积分的通道刚刚讲完,对于广大在职教师而言,WorkBuddy同样预留了专属的普惠窗口。该计划面向各级各类学校在职教师开放,旨在通过数字化工具减轻教学与科研负担。教师用户需在2026年9月30日前完成领取,确保在学期关键期获得充足的算力支持。
与学生的学信网核验不同,教师通道依赖于教育部的官方认证体系。操作路径清晰且权威:用户需通过教育部“中国教师”小程序进行入口跳转或身份关联。在此环节中,实名认证是核心步骤,系统会严格比对教师证号与身份信息,以确保权益发放的精准性与安全性。一旦认证通过,1000积分将即时到账,与学生端权益完全等同,可用于后续的AI辅助备课、论文润色等场景。建议老师们在认证时确保证书信息清晰无误,避免因OCR识别错误导致流程卡顿。
拿到1000积分后,具体能做什么?这不仅是数字的增加,更是效率工具的落地。对于本科生和研究生而言,积分最直接的用途在于资料检索与升学备考。面对浩如烟海的文献,AI可以迅速提炼核心观点,辅助梳理论文脉络;在考研或保研面试中,它还能作为模拟对手,针对热点话题提供多角度回答逻辑,帮助考生理清思路,而非直接生成答案。
在学术写作与就业指导方面,积分可用于论文语法的精准润色、英文摘要的优化,以及简历的专业化修改。对于即将步入职场的毕业生,AI能根据目标岗位JD快速调整简历关键词,提升通过率。而对于教师群体,积分则赋能日常教学办公,如批量生成教案大纲、设计课堂互动题目或整理会议纪要。这些场景覆盖了从个人学习到教学辅助的全过程,真正助力高等教育提质增效。提示:建议合理规划积分消耗,优先用于高价值、高耗时的任务,以最大化权益价值。
除了基础的积分应用,WorkBuddy在功能深度上也迎来了重要升级。基于前期用户反馈与成果沉淀,平台近期上线了全新的AI专家分身功能,精准覆盖考研冲刺、职业规划及系统排错等高频痛点场景。例如,在考研备考阶段,用户可调用“考研专家”分身进行针对性答疑;在职场初期,则可借助“职业规划专家”优化求职策略。这种垂直领域的深度赋能,让AI从通用助手转变为专属顾问。
针对教师群体,WorkBuddy携手腾讯企鹅教师助手,进一步丰富了教学资源库。目前,平台已正式接入33位垂直领域教育专家,并上线了15个开箱即用的教学辅助Skill。这些工具并非简单的文本生成,而是深度嵌入教师工作流,能够有效支撑教师备课、教研协作与家校协同等关键环节。无论是快速生成教案框架,还是整理家长沟通话术,这些Skill都能显著降低重复劳动时间,让教师将更多精力投入到核心教学环节中。提示:建议教师用户优先体验备课类Skill,以提升日常工作效率。
线上功能的深度升级,仅是WorkBuddy赋能教育生态的一环。为了打通数字化工具与校园场景的最后一公里,官方计划于9月至10月启动“腾讯WorkBuddy校园开放日”,团队将走进全国百所高校,通过线下工作坊与面对面交流,帮助师生更直观地掌握AI工具在复杂教学场景中的应用逻辑,解决“会用”到“善用”的转化难题。
针对教师群体,平台同步启动“AI先锋教师激励项目”,旨在遴选并认证一批WorkBuddy Nova教师大使。入选者不仅能获得专属的积分奖励以支持持续探索,还将参与高规格的实战培训与专业社群共建。更重要的是,大使们拥有参与产品共创的机会,能够直接向研发团队反馈教学痛点,推动工具迭代。这一机制加速了优质教学资源的规模化落地,让前沿AI技术真正融入日常教研。提示:对希望提升数字化教学影响力的教师而言,申请成为Nova大使是获取行业前沿洞察与同行交流资源的优质路径。
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